Работодатель обязан обучать работника в области обучение по охране труда и техники безопасности, прежде чем допустить его к работе, и проводить периодическое обучение в этой связи. Обучение работника перед приемом на работу не требуется, если он или она приступают к работе на той же должности, которую он занимал у данного работодателя, непосредственно перед заключением другого трудового договора с этим работодателем.

Обучение на рабочем месте должно ознакомить участников обучения с опасностями конкретного рабочего места, методами защиты от угроз и методами безопасной работы на этой должности. Обучение на рабочем месте проводится лицом, руководящим сотрудниками, назначенным работодателем, имеющим соответствующую квалификацию и профессиональный опыт и обученным методам проведения инструктажа.

Общая подготовка перед приемом на работу проводится вновь нанятыми сотрудниками, учащимися, проходящими стажировку у работодателя, и учащимися профессиональных училищ, нанятых для прохождения производственной практики. Обучение по охране труда в Москве, курсы пожарно технического минимума, курсы охраны труда для руководителей подробнее на сайте ano-energia.ru/oxrana-truda/